Voor een uit de kluiten gewassen internationaal havenbedrijf te Gent zoeken wij heden de Technical Manager die wil werken in een open cultuur met korte lijnen en een no-nonsense mentaliteit. Hun site te Gent is een van hun grootste en meest geavanceerde sites ter wereld.

We zoeken de people manager die het dynamische jonge team wil gaan aansturen van een 30 tal Fte’s.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Je staat mee in voor de coördinatie van de technische afdeling zodat de uit te voeren preventieve en curatieve werkzaamheden zowel door eigen medewerkers als door derden doelmatig en met inachtneming van de wettelijke en technische veiligheidsvoorschriften worden uitgevoerd.

• Je bent verantwoordelijk voor het in stand houden en optimaliseren van de technische installaties zoals havenkranen, zeefinstallaties, transportbanden.

• Je stuurt de technische dienst aan. Je ondersteunt deze medewerkers bij het uitvoeren van de dagelijkse werkzaamheden.

• Je analyseert problemen en implementeert oplossingen.

• Je coördineert en bepaalt de juiste opstelling van het eigen onderhoudspersoneel en beslist wanneer het inzetten van derden vereist is.

Wat verwachten wij van jou?

• Je hebt algemene brede technische kennis: mechanica, elektriciteit, PLC.

• Je bent vertrouwd met MS Office, kennis van MS Dynamics is een voordeel.

• Je beschikt over de nodige coaching- en leidinggevende capaciteiten. 

• Je hebt ervaring met instructies geven en het overdragen van kennis en inzichten.

• Je kan analytisch denken en je kan zelfstandig werken.

• Je kan planmatig en georganiseerd werken en je bent oplossingsgericht.

Wat bieden wij jou? 

• Een bruto salaris rond €5.200 – €6.400 per maand afhankelijk van jouw kennis en ervaring.

• Firmawagen en tank- of laadkaart om je mobiliteit te garanderen.

• Maaltijdcheques €8/gewerkte dag om beter te kunnen budgetteren en je inkomen te reserveren voor andere zaken.

• Hospitalisatieverzekering + groepsverzekering die ook volgens anciënniteit groeien.

• Je ontvangt een laptop en gsm om je persoonlijke gegevens uit het werk te houden.

• 20 vakantiedagen + 12 ADV dagen om goed te kunnen genieten van een welverdiende rust met familie of vrienden.

• Je geniet continue opleidingsmogelijkheden en investeringen in je carrière.