Deze ervaren technisch professional met een brede expertise zoekt momenteel naar een rol als Projectleider HVAC-S. Met een sterke achtergrond en diepgaande kennis is deze expert dé partner voor technische installaties in de omgeving van Gistel. Binnen deze organisatie, die deel uitmaakt van een groter geheel, heerst een warme en hechte werksfeer waar respect voor elkaar centraal staat. Je krijgt de kans om deel te nemen aan boeiende projecten, variërend van ziekenhuizen, scholen en gemeentehuizen tot gevangenissen en meer.

Ben je in het bezit van een masterdiploma en op zoek naar een omgeving waar groei centraal staat? Droom je van een rol waarin je zowel op locatie als achter de schermen kunt schitteren? Dan nodig ik je van harte uit om verder te ontdekken!

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

Je bent verantwoordelijk voor zowel de planning als de uitvoering van projecten.
Samen met je collega's analyseer je het lastenboek en de meetstaten om de projectvoorbereiding nauwkeurig af te stemmen.
Het bewaken van de tijdige oplevering van projecten en het bijwonen van werfvergaderingen behoren tot jouw takenpakket.
Daarnaast draag je de verantwoordelijkheid voor zowel de kwaliteit als het budget van de projecten.

Wat verwachten wij van jou?

Je beschikt over een masterdiploma in een technische richting zoals elektromechanica, klimatisatie of elektrotechniek.
Met een gestructureerde aanpak behoud je steeds het overzicht over de projecten, dankzij je helikopterview.
Jouw sterke technische kennis en passie voor techniek drijven je om uitstekende resultaten te behalen.
Als teamspeler werk je nauw samen met collega's om de beste resultaten te bereiken.
Je hebt de vaardigheid om zowel je team als onderaannemers te motiveren en bij te staan waar nodig.

Wat bieden wij jou?

Je ontvangt een maandelijks brutoloon tussen de €3500-€5500 afhankelijk van jouw ervaring.
Maaltijdcheques waarmee je wekelijkse boodschappen kan betalen.
Een groepsverzekering zodat je je geen zorgen hoeft te maken over de toekomst.
Een hospitalisatieverzekering zodat ziekenhuiskosten steeds gedekt worden.
32 vakantiedagen zodat er voldoende tijd is om te genieten met familie en vrienden.
Een familiale omgeving waar iedereen je met open armen ontvangt.
Leuke afterwork activiteiten en teambuildings zodat de boog niet altijd gespannen hoeft te staan.

Ondersteuning door ervaren professionals en de kans om je verder te ontwikkelen.